为切实增强我司人才队伍的凝聚力和战斗力，并遵循《福建省轻纺（控股）有限责任公司关于进一步规范员工招聘工作程序的操作指引》的规定，我司于2024年2月7日正式发布漳州水仙春季招聘公告，并于2024年2月25日圆满完成报名工作，共计收到符合条件的简历467份。在福建省轻纺集团的统一协调下，于2024年3月1日成功举行了线上通用能力测试。我司于2024年3月9日组织了对已通过轻纺集团统一通用能力测试的115名应聘者进行了第二轮专业能力笔试和面试的评估。

    在笔试环节，应聘者根据自身应聘岗位的不同，有针对性地参加了对应的专业能力笔试，考试内容题型多样，知识点广泛全面。为确保招聘过程的公平、公正和公开，本次考试工作由人力资源部主导，并得到了用人部门党群办、监察室、销售部、技术中心的大力支持与配合，共同负责监考工作。根据各岗位招聘计划人数1:5的比例，最终精心筛选出20名应聘者进入面试环节。整个招聘流程严谨、规范，确保了人才选拔的公正性和有效性，为我司人才队伍的持续优化和壮大奠定了坚实基础。